御机制。各个星球纷纷派遣自己的舰队前往边境支援，同时，联盟的军事战略家们制定了一套独特的联合防御战术。这套战术充分利用了联盟成员各自的军事科技优势，例如，某个种族擅长能量护盾技术，就在防御的最外层构建强大的护盾；另一个种族有着精准的远程攻击武器，就在后方进行火力支援。

在激烈的战斗中，联盟的成员们展现出了前所未有的团结和勇气。虽然敌人的攻势猛烈，但联盟凭借着顽强的意志和巧妙的战术配合，成功地抵挡住了一波又一波的攻击。并且，在战斗过程中，联盟的科学家们还在不断研究敌人的军事科技，寻找其弱点。

终于，联盟的科学家发现了敌人舰队能量供应系统中的一个关键缺陷。联盟的军事指挥官们果断抓住这个机会，组织了一次大规模的反击。集中联盟最强大的火力，针对敌人的能量供应核心进行攻击。经过一场惊心动魄的激战，敌人的舰队因为能量供应崩溃而陷入混乱，联盟舰队乘胜追击，成功击退了敌人的进攻。

这场战争成为了联盟发展史上的又一个转折点。它不仅让联盟在宇宙中的威望进一步提升，也让联盟成员更加深刻地认识到团结的力量。在战后的重建和发展过程中，联盟更加注重军事科技的研发和军事战略的协同。

同时，这场战争也让那些曾经对联盟持观望或敌对态度的势力重新审视联盟。更多的星球和势力主动向联盟抛出橄榄枝，希望能够加入这个充满活力和潜力的星际联盟。联盟迎来了又一个高速发展的机遇期，在科技、文化、军事等各个领域继续探索前进，向着构建一个更加和谐、繁荣、强大的宇宙社会大步迈进。

随着更多星球和势力的加入，联盟的规模达到了前所未有的程度。然而，规模的扩张也带来了管理上的巨大挑战。

联盟内部原本相对简洁的决策体系变得臃肿起来，不同种族和势力的利益诉求纷繁复杂，在一些重大事务的决策上，例如新资源开发计划的分配方案、星际法律的修订等，各方意见常常难以达成一致。这使得决策过程变得冗长而低效，严重影响了联盟的发展速度。

为了解决这一问题，联盟高层决定对决策体系进行改革。他们邀请了各成员星球的**精英和管理专家共同参与制定新的决策机制。经过长时间的讨论和研究，一种基于多层级代表制的决策体系应运而生。

在这个新体系下，联盟成员按照星球规模、科技贡献、文化影响力等多方面因素被划分为不同的层级，每个层级选举出一定数量的代表组成决